Президент России Владимир Путин подписал закон, которым уточняется понятие "молодой специалист" и вводится новое – "молодой работник".

Соответствующий документ размещен на сайте официального опубликования правовых актов.

Так, молодым специалистом будет считаться гражданин России до 35 лет включительно, завершивший обучение, впервые устраивающийся на работу по специальности, в том числе имеющий трудовой стаж, полученный в период обучения. При этом молодым работником будет являться гражданин России в возрасте до 35 лет включительно, имеющий трудовой стаж не более трех лет, вне зависимости от образования и квалификации, и не подпадающий под критерии категории "молодой специалист".

При этом закрепляется норма, согласно которой, если у лиц, отнесенных к категориям "молодой специалист" и "молодой работник", право на гарантии, льготы, компенсации либо иные выплаты возникло до дня вступления в силу изменений, то такие лица могут его реализовать в порядке, действовавшем до дня вступления в силу принимаемых изменений.